快印管理_印刷管理动态_广告店加盟管理动态_打印店加盟管理动态-印联传媒_第153页

当前位置：首页 > 营销管理 > 快印管理

快印店打造顶级团队的十大法宝 [2014.09.22]: 　【印联传媒内容摘要】拥有顶级团队的最佳上司明白“定时报到”的重要性,也知道应该掌握每位团队成员的情况。如果做不到,那么团队就会逐渐产生隔阂。　　1.立即摆脱表现欠佳的人员。如果你能马上摆脱..<详细>

创意时代的人才管理法宝 [2014.09.19]: 　【印联传媒内容摘要】德鲁克在《21世纪的管理》中提出了知识员工的管理问题。世界经济已经进入创意经济时代，如何对知识员工中最重要组成部分———创意人才进行有效管理，是当下中国文化企业发展面临的主要问..<详细>

快印门店经营：打造范围经济 [2014.09.18]: 　【印联传媒内容摘要】在门店经营战略选择中，有一种模式为范围经济，即在区域内通过高频率的门店布局或品牌能见频率，达到门店业态的区域影响力，快速制造特定范围内的影响力，我们称之为范围经济。在门店模式中，我们较为推崇..<详细>

快印企业如何留住人才？ [2014.09.18]: 　【印联传媒内容摘要】人才的流失不但会阻碍企业的正常运转，并且在很大程度上加大了企业的用工成本，更会让企业处于“招聘人才→人才流失→再招聘→再流失”的恶性循环中。这种模式给企业的发展带来的消..<详细>

印企保证印刷质量有三个支点 [2014.09.18]: 　【印联传媒内容摘要】近年来，西南师范大学出版社着力打造的国标教材、学术著作、高校精品教材等不断推陈出新，图书印装质量在重庆市新闻出版行业内的检测评比中优质品率、优质印张率连续五年名列前茅。专业的工作团队、规范的..<详细>

员工之间的“不公平”待遇的几个表现 [2014.09.17]: 　　【印联传媒内容摘要】员工之所以要走，最大的原因只有一个，那就是“不公平感”。所谓的不公平可分为以下几种情况。一是收入方面的不公平。如部门内部比，感觉..<详细>

刘备团队管理三大秘诀：解决紧缺人才的问题 [2014.09.16]: 　　【印联传媒内容摘要】刘备，被其对手贬为织席贩履之徒，虽说祖上是中山靖王，但历经数百年早已是落尽繁华成庶民，可以说是真正起于草根的创业者。就是这样一个人，从刘关张桃园三结义开始，三顾茅庐请得孔明，三气周瑜获得荆州，凤雏..<详细>

图文快印企业该如何管理“亲人”员工？ [2014.09.16]: 　　【印联传媒网讯】大多数图文快印企业做生意的好处之一在于你能够聘用你的子女或亲戚。但对于许多小型公司的老板来说，聘用自家亲戚也是一件相当危险的事，有时对亲属们不恰当的管理方式很有可能导致公司快速倒闭。但如果遵循了以下几..<详细>

图文快印企业管理的两大难题 [2014.09.16]: 　　【印联传媒内容摘要】不能解决问题的管理都不如不要管理，管理必须要解决团队工作效率和效果的两大命题。在图文快印企业当中，同样要解决这两大问题! 　　管理好学，好学得谁都可以自称管理老师，到最后能用管理解决问题的大..<详细>

印刷企业进行现代化管理四个阶段 [2014.09.16]: 　【印联传媒内容摘要】怎样才能让印刷企业在市场竞争中处于优势地位?为了适应时代的变迁，印刷企业的经营者、管理者、生产者不能单纯依靠经验及直觉。现代社会已步入信息时代，信息技术迅速渗透到社会经济的各个领域，信息已成..<详细>

首页上页 148 149 150 151 152 153154 155 156 157 下页尾页

友情链接

更多>>

地区类网站：

行业类网站：

商业类网站：

关注印联传媒